Artykuły na temat zmiany w ppk 2022
Ubezpieczenia
Zmiany w PPK wprowadzone w 2022 roku
Przystąpienie do Pracowniczych Planów Kapitałowych uregulowane jest bezpośrednio w ustawie. Jakie zmiany w PPK w zakresie zgłaszania pracowników do tego programu weszły w życie w 2022 roku? Czy wpływają istotnie na kwestie rozliczeń pracowników? Zobacz! czytaj dalej-
01.05Dzień ustawowo wolny od pracy
-
02.05
-
03.05Dzień ustawowo wolny od pracy
-
06.05
-
07.05
-
08.05
-
09.05
-
10.05
-
13.05
-
14.05
-
15.05
-
19.05Dzień ustawowo wolny od pracy
-
30.05Dzień ustawowo wolny od pracy
Jolly-Heap Svitlana Sapunova
Rzeplin
Export Sales Specialist
W JollyHeap specjalizujemy się w produkcji oraz dystrybucji super dużych i super miękkich…
Jacek & Lech Obsługa Nieruchomości Mieszkaniowych i Komercyjnych Jacek Kościelniakowski
Warszawa
Firma zajmująca się zarządzaniem nieruchomościami, zatrudni osoby do obsługi wspólnot mieszkaniowych. Praca w godzinach 8-16.…
Akademia matematyki Michalina Koper
Koszalin
Akademia matematyki szuka młodych talentów na nowy rok szkolny 2024/2025.
Szukamy korepetytorów, którzy swoją…
Ekologus Sp. z o. o.
Bielsko-Biała
Poszukujemy do pracy stacjonarnej osoby z Bielska-Białej lub okolic, kreatywnej i nastawionej na samorozwój. Oferujemy pracę…
- Zwolnienie lekarskie dłużej niż 182 dni - co wtedy?
- Dziedziczenie po małżonku - ile dostanie mąż lub żona, a ile dzieci?
- Zwolnienie lekarskie a wynagrodzenie chorobowe w 2024 r.
- Zwolnienie lekarskie po ustaniu zatrudnienia - zasady wypłaty zasiłku w 2024 roku
- Wymiar czasu pracy 2024 - ile godzin pracy w miesiącu?
- Wypełnij formularz.
- Wycena do 15 minut.
- Gotowa porada nawet w 60 minut.
- Jak napisać wniosek o podwyżkę? - darmowy wzór
- Wniosek o udzielenie urlopu rodzicielskiego w 2024 roku - wzór z omówieniem
- Wniosek o urlop wypoczynkowy - wzór PDF wniosku urlopowego do druku
- Wniosek o wypłatę wynagrodzenia do rąk własnych – pobierz darmowy wzór
- Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron – wzór z omówieniem
ekspertem
Chcesz pisać dla Poradnika i współtworzyć serwis z przydatną wiedzą dla wszystkich pracowników?